1、职场竞争优势
虽然现在招聘APP众多,但是企业的数量并没有更多的增加,用人单位如何更好更快的筛选可用的人,在不认识或不知道你才能的时候,学历就是筛选的第一标准。而且大多数用人单位(国家机关和事业单位更为明显)在筛选简历的时候,本科或者以上的学历要求基本是最低的了。你越努力学习,以后你的选择越多,机会就越多。
2.工资待遇、评职称和晋升
大部分单位(特别是国家机关和事业单位)都是按照学历的高低来调整基础薪酬的(那些说学历没用的人啪啪打脸),相同能力,大专可能就会比本科少200-300的底薪(只是举例,每个单位情况不同)。并且在事业单位中,想要晋升为更高的职位,通常需要更高的学历才行。
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